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Réf : 22074
__fo.published_at 11/05/2022

Responsable hôtellerie (h/f)

__CDI

Bois-Colombes - Île-de-France - France

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La résidence recherche un Responsable Hotellerie (h/f) dans le cadre d'un poste en cdi temps complet à pourvoir dès le 9 juin (Horaire : du lundi au vendredi : 9h-18h (deux heures de pause/ 1 weekend d'astreinte par mois).

Située à Bois-Colombes (92), à proximité de Paris - Porte Maillot, et facilement accessible en transports en commun (bus 178/N52/167 et RER J ou L), la résidence médicalisée Le Cap accueille 76  résidents et bénéficie du confort d'un établissement entièrement rénové.

Cet établissement, compte 49 collaborateurs (dont 27 soignants) et fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur de l'accueil et des services pour les personnes âgées.

__job_details.job_description

Chez Domusvi, en qualité de Responsable Hôtellerie, vous êtes garant de la qualité des prestations hôtelières et êtes indispensable au bien-être et confort aux résidents.   

Vous managez les équipes hôtelières et avez à cœur de les former et de les accompagner dans leurs évolutions professionnelles. Rigoureux(se), vous contrôlez l’ensemble des prestations hôtelières (nettoyage des locaux, entretien et distribution du linge et des vêtements, gestion de la blanchisserie, service des repas, plonge).  

Votre excellent relationnel et votre expertise vous permettent d’entretenir de bonnes relations avec les prestataires et fournisseurs extérieurs pour la gestion des stocks et des commandes.   

Acteur clef de la vie de la résidence, vous participez également à sa commercialisation.  

__job_details.main_requirements

Titulaire d’un diplôme CQP de gouvernant(e) en établissement de santé, d’un BTS Hôtellerie ou d’un Master en gestion des établissements médico-sociaux, vous avez une première expérience sur un poste similaire dans le secteur médico-social.  

__job_details.other_requirements

DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d’entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d’activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.